Резюме «Организатор» в Каменске-Уральском

Найдено 76 резюме
После регистрации будет доступно 112 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено в 05:59
80 000 Р , 46 лет , Каменск-Уральский , готов к переезду в Москву, Новосибирск, Санкт-Петербург и еще 29 городов , Английский (Базовый) , стаж 13 лет и 10 месяцев
Заместитель коммерческого директора по логистике, АО "СУАЛ" филиал "УАЗ-СУАЛ", 6 лет и 3 месяца (по настоящее время)
Организация процесса транспортной и складской логистики движения ТМЦ при обеспечении потребности завода и сбыте готовой продукции с оборотом филиала 1млрд.руб./месяц. Контроль работы цеха складского хозяйства с общей площадью 24-х складов - 21тыс.кв.м. и численностью персонала 2-х участков 62 человека. Контроль работы автотранспортного цеха, состоящего из участка эксплуатации и службы ремонта, с общим числом автопарка 69 единиц, и численностью персонала 84 человека. Разработка бюджета затрат на работу ЦСХ, АТЦ и осуществление контроля над его соблюдением. Курирование вопросов финансовой стратегии, в части ценообразования услуг коммерческой дирекции, по сегментам: ответ.хранение, погрузо-разгрузочные работы, аренда складской площади, услуги автотранспорта и спецтехники по 10 сегментным группам товарного портфеля АТЦ КД. Контроль и оценка эффективности продажи услуг, выработка маркетинговой стратегии по экономическому росту. Анализ эффективности транспортной и складской логистики, определение логистической стратегии и разработка методик повышения эффективности внутризаводских логистических процессов с целью сокращения затрат на услуги автомобильного транспорта, и расхода на складской оборот ТМЦ. Мониторинг конъюнктуры рынка, оценка конкурентной среды, разработка контрмер противостояния внешним угрозам рынка услуг автотранспорта. Курирование вопросов целеполагания, определение и оценка выполнения ключевых показателей эффективности (KPI) операционных руководителей по направлениям коммерческой деятельности. Формирование отчётной информации о подконтрольных логистических процессах и представление её корпусу директоров. Курирование учёта работы АТЦ КД в базе системы 1С:Автотранспорт, обеспечение синхронизации учётных данных базы 1С:Автотранспорт c данными операционных расходов АТЦ КД в системе учёта SAP. Профессиональные достижения: 3 место в заводском конкурсе "Молодой руководитель", 2 место в заводском конкурсе "Охрана труда и промышленная безопасность для руководителей" Личные производственные достижения: <>Организовал создание в составе КД startup Автотранспортного цеха, обеспечил рост объёма услуг за 3 года с 5600маш/час в месяц на уровень 8900маш/час в месяц при параллельной оптимизации числа единиц автопарка со 108 до 69 единиц <>За счёт оптимизации складской логистики за 3 предшествующих года в условиях роста грузооборота с 7тыс.тн до 11тыс.тн в год на 57%, сократил объём складских площадей с 30тыс.кв.м до 21тыс.кв.м на 30%. Автор и руководитель успешно реализованных проектов: <>Реорганизация центральных складов, результат - снижение затрат на складскую логистику, экономический эффект - до 8% операционных затрат на работу центральных складов. <>Централизация поставки баллонного газа, результат - оптимизация косвенных затрат на оборот баллонного газа, экономический эффект - до 3% на содержание центральных складов. <>Развитие системы учёта работы внутризаводского транспортного агента, результат - расширена функциональность 1С, внедрены Модуль учёта оборота путевых листов; Модуль учёта расхода горючего; Модуль учёта ТО автопарка; Модуль планирования ТО автопарка; Модуль табеля выходов, Модуль оценки статуса автопарка; Модуль оценки занятости водительского состава, которые позволили снизить операционные затраты на работу транспортного агента, экономический эффект - не менее 1млн.руб/месяц. <>Повышение эффективности аренды малой дизельной техники, результат - снижены потери возникающие при аренде погрузчиков, путём оптимизации доли не освоенной аренды, и доли перерасхода плановой аренды. Экономический эффект - 1,5млн.руб/год. <>Оценка документооборота кладовщиков, результат - перераспределена нагрузка кладовщиков и оптимизирована их численность. <>Оценка нагрузки сотрудников ОМТС КД, результат - перераспределение и выравнивание нагрузки сотрудников ОМТС КД, снижение рисков срыва закупа ТМЦ. Автор проектов представленных на рассмотрение текущего периода: <>Оптимизации операционных затрат на услуги железнодорожного цеха, за счёт изменения системы учета затрат на ЖДЦ, изменения заявочной ответственности подразделений-заказчиков, а также изменения сегмента услуг ЖДЦ для выхода из под контроля РЭК, прогнозируемое высвобождение средств до 10% бюджета ЖДЦ, в том числе повышение эффективности продаж услуг ЖДЦ. <>Повышение эффективности продаж непрофильных сегментов товарной корзины филиала УАЗ-СУАЛ, за счёт изменения ценовой политики, с перспективой высвобождения 110млн.руб./год. Кадровый резерв: Успешно прошёл 3-х месячную стажировку на должность начальника ЦСХ КД. По результату стажировки, мною разработан и предложен коммерческому директору перечень мероприятий из 91-го пункта по улучшению бизнес деятельности ЦСХ и АТЦ КД.
Менеджер проекта логистика, Диспетчер завода, Мастер участка эксплуатации технологических кранов, Мастер по ремонту технологического оборудования, Профессиональный педагог, Профессиональный педагог скрыть
Обновлено в 05:59
80 000 Р , 46 лет , Каменск-Уральский , готов к переезду в Москву, Нижний Новгород, Новосибирск и еще 16 городов , Английский (Базовый) , стаж 13 лет и 10 месяцев
Заместитель коммерческого директора по логистике, АО "СУАЛ" филиал "УАЗ-СУАЛ", 6 лет и 3 месяца (по настоящее время)
Организация процесса транспортной и складской логистики движения ТМЦ при обеспечении потребности завода и сбыте готовой продукции с оборотом филиала 1млрд.руб./месяц. Контроль работы цеха складского хозяйства с общей площадью 24-х складов - 21тыс.кв.м. и численностью персонала 2-х участков 62 человека. Контроль работы автотранспортного цеха, состоящего из участка эксплуатации и службы ремонта, с общим числом автопарка 69 единиц, и численностью персонала 84 человека. Разработка бюджета затрат на работу ЦСХ, АТЦ и осуществление контроля над его соблюдением. Курирование вопросов финансовой стратегии, в части ценообразования услуг коммерческой дирекции, по сегментам: ответ.хранение, погрузо-разгрузочные работы, аренда складской площади, услуги автотранспорта и спецтехники по 10 сегментным группам товарного портфеля АТЦ КД. Контроль и оценка эффективности продажи услуг, выработка маркетинговой стратегии по экономическому росту. Анализ эффективности транспортной и складской логистики, определение логистической стратегии и разработка методик повышения эффективности внутризаводских логистических процессов с целью сокращения затрат на услуги автомобильного транспорта, и расхода на складской оборот ТМЦ. Мониторинг конъюнктуры рынка, оценка конкурентной среды, разработка контрмер противостояния внешним угрозам рынка услуг автотранспорта. Курирование вопросов целеполагания, определение и оценка выполнения ключевых показателей эффективности (KPI) операционных руководителей по направлениям коммерческой деятельности. Формирование отчётной информации о подконтрольных логистических процессах и представление её корпусу директоров. Курирование учёта работы АТЦ КД в базе системы 1С:Автотранспорт, обеспечение синхронизации учётных данных базы 1С:Автотранспорт c данными операционных расходов АТЦ КД в системе учёта SAP. Профессиональные достижения: 3 место в заводском конкурсе "Молодой руководитель", 2 место в заводском конкурсе "Охрана труда и промышленная безопасность для руководителей" Личные производственные достижения: <>Организовал создание в составе КД startup Автотранспортного цеха, обеспечил рост объёма услуг за 3 года с 5600маш/час в месяц на уровень 8900маш/час в месяц при параллельной оптимизации числа единиц автопарка со 108 до 69 единиц <>За счёт оптимизации складской логистики за 3 предшествующих года в условиях роста грузооборота с 7тыс.тн до 11тыс.тн в год на 57%, сократил объём складских площадей с 30тыс.кв.м до 21тыс.кв.м на 30%. Автор и руководитель успешно реализованных проектов: <>Реорганизация центральных складов, результат - снижение затрат на складскую логистику, экономический эффект - до 8% операционных затрат на работу центральных складов. <>Централизация поставки баллонного газа, результат - оптимизация косвенных затрат на оборот баллонного газа, экономический эффект - до 3% на содержание центральных складов. <>Развитие системы учёта работы внутризаводского транспортного агента, результат - расширена функциональность 1С, внедрены Модуль учёта оборота путевых листов; Модуль учёта расхода горючего; Модуль учёта ТО автопарка; Модуль планирования ТО автопарка; Модуль табеля выходов, Модуль оценки статуса автопарка; Модуль оценки занятости водительского состава, которые позволили снизить операционные затраты на работу транспортного агента, экономический эффект - не менее 1млн.руб/месяц. <>Повышение эффективности аренды малой дизельной техники, результат - снижены потери возникающие при аренде погрузчиков, путём оптимизации доли не освоенной аренды, и доли перерасхода плановой аренды. Экономический эффект - 1,5млн.руб/год. <>Оценка документооборота кладовщиков, результат - перераспределена нагрузка кладовщиков и оптимизирована их численность. <>Оценка нагрузки сотрудников ОМТС КД, результат - перераспределение и выравнивание нагрузки сотрудников ОМТС КД, снижение рисков срыва закупа ТМЦ. Автор проектов представленных на рассмотрение текущего периода: <>Оптимизации операционных затрат на услуги железнодорожного цеха, за счёт изменения системы учета затрат на ЖДЦ, изменения заявочной ответственности подразделений-заказчиков, а также изменения сегмента услуг ЖДЦ для выхода из под контроля РЭК, прогнозируемое высвобождение средств до 10% бюджета ЖДЦ, в том числе повышение эффективности продаж услуг ЖДЦ. <>Повышение эффективности продаж непрофильных сегментов товарной корзины филиала УАЗ-СУАЛ, за счёт изменения ценовой политики, с перспективой высвобождения 110млн.руб./год. Кадровый резерв: Успешно прошёл 3-х месячную стажировку на должность начальника ЦСХ КД. По результату стажировки, мною разработан и предложен коммерческому директору перечень мероприятий из 91-го пункта по улучшению бизнес деятельности ЦСХ и АТЦ КД.
Менеджер проекта логистика, Диспетчер завода, Мастер участка эксплуатации технологических кранов, Мастер по ремонту технологического оборудования, Профессиональный педагог, Профессиональный педагог скрыть
Все вакансии по 500 Р в Каменске-Уральском
Срок размещения вакансии — 30 дней.
Обновлено 13 июня
По договоренности , 49 лет , Каменск-Уральский , стаж 13 лет и 7 месяцев
Начальник отдела интегрированных систем менеджмента, ОАО «Инженерный центр Энергетики Урала» (проектирование объектов тепло и электроэнергетики, инженерные изыскания, пуско-наладочные работы), 4 года и 5 месяцев (по февраль 2017)
Сертификация интегрированной системы менеджмента по ISO 9001 и 14001, снижение издержек по устранению несоответствий, повышение производительности труда, внедрение мотивационных зависимостей руководителей от качества работы персонала подчинённых подразделений.
Обновлено 10 мая
По договоренности , 44 года , Каменск-Уральский , готов к переезду , Французский (Базовый) , стаж 16 лет
Начальник обособленного подразделения, ООО НПО Родина, 1 год и 3 месяца (по август 2016)
Запуск предприятия в круглосуточный режим работы, выход из кризисного положения, сохранение коллектива.
Обновлено 8 апреля
По договоренности , 39 лет , Каменск-Уральский , стаж 5 лет
Инженер по ОТ и ТБ, ООО «Стальконструкция»- компания объявлена банкротом, 3 месяца (по январь 2016)
Взаимодействие с контролирующими органами: * Ростехнадзор * Роспотребнадзор * Государственная Трудовая инспекция * Государственная пожарная инспекция * Прокуратура - Обеспечение наличия, хранения и доступа к нормативным правовым актам, содержащим государственные нормативные требования охраны труда в соответствии со спецификой деятельности работодателя Формировать документы (формы), связанные с проведением всех видов обязательных медицинских осмотров и освидетельствований Анализировать изменения законодательства в сфере охраны труда Пользоваться справочными информационными базами данных, содержащими документы и материалы по охране труда Выявление потребностей в обучении и планирование обучения работников по вопросам охраны труда Проведение вводного инструктажа по охране труда, обеспечение обучения руководителей и специалистов по охране труда, обучения методам и приемам оказания первой помощи пострадавшим на производстве Оказание методической помощи руководителям структурных подразделений в подготовке программ обучения, инструктажей по охране труда, стажировок, инструкций по охране труда Контроль проведения всех видов обучения, инструктажей по охране труда и стажировок в соответствии с нормативными требованиями Осуществление проверки знаний работников требований охраны труда Разрабатывать (подбирать) программы обучения по вопросам охраны труда, методические и контрольно-измерительные материалы Проводить инструктажи по охране труда Консультировать по вопросам разработки программ инструктажей, стажировок, обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда Пользоваться современными техническими средствами обучения (тренажерами, средствами мультимедиа) Оценивать эффективность обучения работников по вопросам охраны труда Формировать отчетные документы о проведении обучения, инструктажей по охране труда, стажировок и проверки знаний требований охраны труда Выявление, анализ и оценка профессиональных рисков Разработка планов, программ и мероприятий по улучшению условий и охраны труда Разработка мероприятий по повышению уровня мотивации работников к безопасному труду, заинтересованности работников в улучшении условий труда, вовлечению их в решение вопросов, связанных с охраной труда Подготовка предложений по обеспечению режима труда и отдыха работников, перечню полагающихся им компенсаций в соответствии с нормативными требованиями Анализ документов по приемке и вводу в эксплуатацию производственных объектов и оценка их соответствия требованиям охраны труда Формирование контингента работников, подлежащих обязательным предварительным при приеме на работу и периодическим медицинским осмотрам, другим обязательным медицинским осмотрам (освидетельствованиям), обязательным психиатрическим освидетельствованиям Обеспечение работников средствами индивидуальной защиты и установка средств коллективной защиты, а также их хранение, оценка состояния и исправности Выработка мер по санитарно-бытовому обслуживанию работников в соответствии с требованиями нормативных документов - Своевременно разрабатывать программу производственного лабораторного контроля. Осуществление контроля за соблюдением в структурных подразделениях требований нормативных правовых актов и локальных нормативных актов по охране труда, правильности применения средств индивидуальной защиты, проведением профилактической работы по предупреждению несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, выполнением мероприятий, направленных на создание здоровых и безопасных условий труда Анализ и оценка документов, связанных с приемкой и вводом в эксплуатацию, контролем производственных объектов, на предмет соответствия требованиям охраны труда Принятие мер по устранению ситуаций, угрожающих жизни и здоровью людей, при их выявлении, в том числе по обращениям работников, нарушений требований охраны труда Документально оформлять результаты контрольных мероприятий, предписания лицам, допустившим нарушения требований охраны труда Должностные обязанности ГО и ЧС: Проводить пожарно-профилактическое обследование производственной территории, зданий, сооружений, структурных подразделений предприятия с разработкой конкретных мероприятий по обеспечению их пожарной безопасности. Контролировать противопожарное состояние подразделений путем проведения обследований, а также состояние систем пожаротушения и пожарной сигнализации в структурных подразделениях. Осуществлять руководство штабом ГО и ЧС предприятия. Контролировать соблюдение работниками опасных производственных объектов требований промышленной безопасности и охраны труда в объемах, установленных Федеральными законами и иными нормативными документами МЧС. Разрабатывать мероприятия, направленные на улучшение состояния промышленной безопасности, охраны труда и предотвращение ущерба окружающей природной среде и обеспечивать их выполнение. Участвовать в разработке планов мероприятий по локализации аварий и ликвидации их последствий. Обеспечивать выполнение предписаний в своей сфере деятельности Управления по технологическому и экологическому надзору Ростехнадзора и его территориальных органов, Государственной инспекции труда и других федеральных и местных органов исполнительной власти, которым предоставлено право надзора в области обеспечения безопасной эксплуатации опасных производственных объектов. Контролировать выполнение мероприятий, предусмотренных актами обследования, предписаниями, распоряжениями, приказами. Обеспечивать выполнения условий действия лицензий на виды деятельности в области промышленной безопасности, охраны окружающей среды, лицензий МЧС. Участвовать в целевых, комплексных и ночных проверках состояния промышленной безопасности и охраны труда, охраны окружающей среды согласно графику проверок. Контролировать и обеспечивать готовность служб предприятия к локализации аварий, инцидентов, ликвидации их последствий. Организовывать заключение договоров с профессиональными аварийно-спасательными службами МЧС для локализации и ликвидации пожаров и чрезвычайных ситуаций на опасных производственных объектах. Организовывать и проводить учебно-тренировочные занятия и учебные тревоги по планам ликвидации аварийных ситуаций на опасных производственных объектах. Принимать участие в проведении комплексных проверок состояния промышленной и охраны труда в структурных подразделениях. Принимать участие в разработке и осуществлении мероприятий, направленных на повышение устойчивости функционирования производства в ЧС мирного и военного времени. Осуществлять планирование, организацию подготовки и обучения руководящего состава, формирований ГО, рабочих и служащих действиям в ЧС мирного и военного времени. Оказание методической помощи руководителям учебных групп в проведении занятий и тренировок по ГО. Осуществлять контроль за постоянной готовностью органов управления, средств связи и оповещения, защитных сооружений к приему укрываемых. Осуществлять разработку плана ГО и плана действия по предупреждению и ликвидации ЧС. Оказывать методическую и практическую помощь руководителям структурных подразделений в планировании и осуществлении мероприятий по вопросам ГО и ЧС. Осуществлять сбор информации и разработку мобилизационного плана предприятия. Вести служебную переписку с вышестоящими структурами в области ГО и ЧС. Проводить пожарно-профилактическое обследование производственной территории, зданий, сооружений, структурных подразделений предприятия с разработкой конкретных мероприятий по обеспечению их пожарной безопасности. Контролировать противопожарное состояние подразделений путем проведения обследований, а также состояние систем пожаротушения и пожарной сигнализации в структурных подразделениях. Проводить работу с пожарно-техническими комиссиями и добровольными пожарными формированиями структурных подразделений предприятия. Принимать участие в исследовании причин возникновения возможных пожаров и условий, способствующих их развитию на объектах предприятия с подготовкой проекта технического заключения о причине пожара. Принимать участие в проведении на объектах предприятия тренировок и учений по противопожарной безопасности. Оказывать методическую и практическую помощь структурным подразделениям предприятия по вопросам противопожарной безопасности. Контролировать выполнение мер пожарной безопасности, предусмотренных соответствующей технической документацией по эксплуатации, при проведении плановых ремонтов и профилактических осмотрах оборудования. Проверять на соответствие требованиям пожарной безопасности применение, хранение и транспортировку веществ и материалов, которые при взаимодействии друг с другом могут вызвать воспламенение, взрыв или образовывать горючие и токсические газы (смеси). Проверять наличие на рабочих местах первичных средств пожаротушения, комплектность пожарных щитов, своевременность замены и перезарядки огнетушителей. Участвовать в расследовании несчастных случаев, аварий, инцидентов, произошедших на производстве вследствие нарушения требований противопожарной безопасности. Проводить вводный инструктаж по пожарной безопасности для поступающих работников, студентов, учащихся (лицеев, колледжей, школ) в период прохождения практики. Осуществлять контроль за порядком и сроками прохождения противопожарного инструктажа и занятий по пожарно-техническому минимуму. Организация и контроль исполнения ППБ на предприятии
Обновлено 4 марта
20 000 Р , 28 лет , Каменск-Уральский , готова к переезду , стаж 4 года и 1 месяц
Бармен, ооо ф2, 4 года и 1 месяц (по настоящее время)
Обновлено 1 марта
По договоренности , 49 лет , Каменск-Уральский , готов к переезду , стаж 22 года и 9 месяцев
Начальник участка, ОАО "Синарский трубный завод" Энергоцех. (водоподготовка и водоотведение), 7 лет и 8 месяцев (по июнь 2011)
Руководство подчиненным персоналом (55 чел), организация планирования и выполнения производственных заданий, контроль соблюдения правил техники безопасности и контроля окружающей среды в процессе производства; координация и контроль работы начальников смен, обеспечение обслуживания и ремонта закрепленного оборудования, составление расчетов потребностей цеха в различного рода ресурсах, разработка планов, графиков, работа с НТД, разработка мероприятий по инвестиционным проектам, составление отчетов, работа с подрядными организациями, работа с проектной документацией, бухгалтерия затрат, снабжение и др.
Обновлено 28 февраля
По договоренности , 58 лет , Каменск-Уральский , готов к переезду , Французский (Базовый) , стаж 15 лет и 7 месяцев
Директор пансионата-гостиницы, Пансионат-гостиница "Сосновый бор", 3 года и 11 месяцев (по август 2008)
Оперативное управление: Организация и обеспечение эффективной работы всех служб; повышение рентабельности; организация активных продаж; бизнес планирование и предоставление отчетности; решение административно-хозяйственных вопросов; обеспечение предприятия квалифицированным персоналом; подготовка и обучение персонала; взаимодействие с проверяющими структурами. открытие предприятия с "0"; провел реконструкцию, из заводского профилактория, реконструкция бассейна, строительство новых корпусов, столовой, ресторана. Улучшение качества обслуживания и продаж на 47%.
Обновлено 27 февраля
18 000 Р , 57 лет , Каменск-Уральский , готова к переезду в Балашиху , Английский (Базовый) , стаж 4 года и 6 месяцев
Заместитель директора / Руководитель ресурсного центра, ГОУ СПО СО "Каменск-Уральский агропромышленный техникум", 4 года и 6 месяцев (по июнь 2011)
Функции: - подбор кадров - распределение обязанностей - обучение кадров, аттестация. - управление деятельностью центра - контроль и организация разработки, экспертизы и согласования программ - разработка методических рекомендаций - консультационно-методическое сопровождение деятельности образовательных учреждений (35 ОУ области) - организация и сопровождение мотивационных процессов в педагогических сообществах и потребителей образовательных услуг - организация повышения квалификации педагогических работников (стажировка и профессиональное повышение квалификации) - проведение внешней экспертизы результатов практической деятельности аттестующихся педагогических и руководящих работников учреждений начального и среднего профессионального образования в аттестации педагогических и руководящих работников УНПО И УСПО Свердловской области по профилям (в течении 4 лет являлась по приказу Министерства образования членом главной аттестационной комиссии) - организация различных форм профессионального общения профессионально-педагогических работников учреждений НПО и СПО и работодателей профиля - методико-технологическое сопровождение системы оценки профессиональных и образовательных достижений обучающихся по образовательным программам профиля (аттестация обучающихся) - организация и методическое обеспечение сертификации профессиональных достижений и присвоения квалификаций по профилю. Участник Всероссийской научно-практической конференции (грамота, выступление включено в изданный сборник), член Главной аттестационной комиссии при Министерстве образования,1квалификационная категория
Обновлено 25 февраля
25 000 Р , 50 лет , Каменск-Уральский , стаж 23 года и 3 месяца
Методист, преподаватель, Каменск-Уральский филиал ГБПОУ "Свердловский областной медицинский колледж", 5 лет и 3 месяца (по ноябрь 2016)
Руководство научно-методической деятельностью в филиале, организация аттестации педагогических кадров, подбор курсов повышения квалификации педагогов, организация учебно-исследовательской работы студентов и преподавателей, преподавание (математика, методика исследовательской работы). Имею личные публикации и свидетельства общественного признания. В декабре 2015г. прошла экспертизу своей деятельности на соответствие требованиям, предъявляемым к квалификационным категориям: Методист 1 квалификационной категории, преподаватель высшей квалификационной категории.
Обновлено 25 февраля
10 000 Р , 42 года , Каменск-Уральский , стаж 10 месяцев
Воспитатель в ДОУ, ДОУ№52, 10 месяцев (по февраль 2013)
Образование детей.
Обновлено 20 декабря 2016
По договоренности , 35 лет , Каменск-Уральский , стаж 1 год и 7 месяцев
Бригадир, 1 год и 1 месяц (по настоящее время)
Обновлено 11 ноября 2016
20 000 Р , 20 лет , Каменск-Уральский
Обновлено 21 октября 2016
25 000 Р , 19 лет , Каменск-Уральский
Обновлено 4 октября 2016
По договоренности , 37 лет , Каменск-Уральский , Немецкий (Базовый) , стаж 6 лет и 6 месяцев
Архивариус, ОАО Каменск-Уральский завод по обработке цветных металлов, 4 года и 2 месяца (по февраль 2016)
- составление описи дел постоянного хранения; - составление описи дел временного хранения; - сдача дел постоянного хранения в Государственный архив Свердловской области; - выдача дел и справок из архива предприятия; - уничтожение дел с истекшим сроком хранения; - иная работа связанная с архивом.
Обновлено 16 сентября 2016
15 000 Р , 26 лет , Каменск-Уральский , Английский (Базовый)   и еще 1, , Французский (Базовый)   скрыть , стаж 7 лет и 8 месяцев
Техник, Завод "Исеть", 4 года и 9 месяцев (по настоящее время)
Ведение и учет складских остатков, проведение инвентаризации, работа с бухгалтерией по составлению сличительной ведомости по данным инвентаризации, а так же на предмет правильности заполнения первичной документации при отгрузке продукции потребителю. Взаимодействие с военными представителями, закрепленными за ОАО Завод Исеть по написанию писем потребителям, формированию заключений ВП МО РФ и предоставлению протоколов цен. Написание писем потребителям и их отправка. Ведение документооборота и делопроизводства. Ведение и формирования архива. Подписание документов у первых лиц Завода (Договоры, письма, распоряжения, приказы ит.д.). Отслеживание заявок Потребителей на предмет их выполнения.
Обновлено 9 сентября 2016
35 000 Р , 29 лет , Каменск-Уральский , Английский (Базовый) , стаж 10 лет и 5 месяцев
Председатель предметной цикловой комиссии (ПЦК), Государственное автономное профессиональное образовательное учреждение Свердловской области «Каменск-Уральский политехнический колледж» (ГАПОУ СО «КУПК»), 2 года и 10 месяцев (по настоящее время)
Основные функции председателя ПЦК:  Разработка методик обучения.  Оказание методической помощи преподавателям Должностные обязанности председателя ПЦК:  Организация работы предметно-цикловой комиссии;  Анализ и планирование деятельности предметно-цикловой комиссии;  Изучение работы членов комиссии;  Организация и контроль за качеством проводимых ими занятий;  Организация взаимопосещений занятий и всех видов практики;  Руководство подготовки и обсуждение открытых учебных занятий;  Рассмотрение и представление на утверждение заместителя директора по учебной работе рабочих программ учебных дисциплин и календарно-тематических планов;  Руководство и контроль за ходом выполнения курсовых работ учащихся;  Рассмотрение и представление на утверждение учебно-методического совета: Учебно-методических документов; Методических указаний; Методических рекомендаций; Учебно-методических пособий.  Участие в проведении анализа деятельности преподавателей – членов ЦМК (предметной) методической комиссии, связанной с повышением качества подготовки специалистов;  В соответствии с номенклатурой дел колледжа вести документацию;  Совершенствование практического опыта;  Проведение анализа своей деятельности, оценка качества выполнения своей функциональной работы;  Соблюдение Устава колледжа, правил внутреннего трудового распорядка и личной трудовой дисциплины. Основные достижения:  Формирование плана работ и распределение педагогической нагрузки по специальности 22.02.05 «Обработка металлов давлением», педагогический состав отделения ОМД - 5 человек.  С 2015 года вхожу в региональный состав экспертов, привлекаемых для осуществления всестороннего анализа профессиональной деятельности педагогических работников.  Разработала и реализовала основные образовательные программы по специальным предметам ОМД и государственной аттестации с учетом российских и международных стандартов подготовки рабочих кадров World Skills.  Организатор и участник круглого стола среди образовательных учреждений горно-металлургического профиля по оказанию помощи преподавателям в подготовке, разработке и внедрении в практику преподавания российских и международных стандартов подготовки рабочих кадров World Skills.  Разработала формы и шаблоны документов для прохождения практики студентами;  Разработала методический материал в подготовке курсовых и дипломных проектов;  Разработала КИМ для проверки уровня знаний студентов. Основные функции преподавателя:  Обучение студентов.  Поддержание учебной дисциплины. Должностные обязанности преподавателя профессиональных дисциплин:  Проводить обучение обучающихся в соответствии с требованиями федеральных государственных образовательных стандартов (ФГОС);  Организация и контроль самостоятельной работы, индивидуальные образовательные траектории (программы), с применением наиболее эффективных форм, методов и средств обучения, новых образовательных технологий, включая информационные;  Содействие развитию личности, талантов и способностей обучающихся, формирование их общей культуры, расширение социальной сферы в их воспитании;  Обеспечение достижений и подтверждение обучающимися уровней образования (образовательных цензов);  Оценка эффективности обучения предмету (дисциплине, курсу) обучающихся, учитывая освоение ими знаний, овладение умениями, применение полученных навыков, развитие опыта творческой деятельности, познавательного интереса;  Соблюдение прав и свобод обучающихся.  Осуществление контрольно-оценочной деятельности в образовательном процессе;  Внесение предложений по совершенствованию образовательного процесса в образовательном учреждении;  Участие в работе ПЦК, конференций, семинаров, выставках;  Участие в деятельности педагогического и иных советов образовательного учреждения, а также в деятельности методических объединений и других формах методической работы;  Разработка рабочих программ учебных дисциплин (модулей) по своей дисциплине и другие материалы, обеспечивающие воспитание и качество подготовки обучающихся;  Обеспечение охраны жизни и здоровья обучающихся во время образовательного процесса. Достижения:  Разработала программы по курсам профессиональных дисциплин специальности «Обработка металлов давлением» • Материаловедение; • Теплотехника; • Основы металлургического производства; • Теория ОМД; • Термообработка металлов и сплавов; • Промышленная безопасность и охрана труда; • Проектирование цехов ОМД и их грузопотоки; • Планирование, организация и экономика цеха ОМД.  Подготовила студентов к участию в программе развития молодежного движения «Арт-Профи-форум».  Подготовила студентов к участию в областных и всероссийских олимпиадах (с занятием призовых мест).  Классное руководство первого курса.  Организовывала подготовку и выступление подшефной группы в мероприятиях колледжа.  Совместное участие в разработке дипломного проекта по теме «Разработка электронного учебного пособия по специальной дисциплине «Промышленная безопасность и охрана труда»», с применением в образовательном процессе (http://pbiot.esy.es).  Разработала презентации по развитию своей деятельности и применению методики World Skills в образовательном процессе.  Подготовила и довела до защиты ВКР 32 студента (включая защиту научно-исследовательские работы студентов).
Обновлено 29 июля 2016
25 000 Р , 29 лет , Каменск-Уральский , стаж 10 лет и 2 месяца
Воспитатель детского сада, Детский сад 20, 1 год и 11 месяцев (по июль 2016)
Непосредственно отвечаю за жизнь и здоровье вверенных мне детей, планирование и проведение занятия, игры, прогулки и развлечения в соответствии с возрастом детей. Создание условия в группе для успешной реализации воспитательно-образовательной программы. Совместно с музыкальным руководителем и воспитателем по физической культуре готовить праздники, развлекательные и спортивные занятия. Руководить работой помощника воспитателя. Дипломы различной степени за участия во всероссийских конкурсах конкурсах.
Обновлено 26 июля 2016
По договоренности , 29 лет , Каменск-Уральский , готова к переезду в Москву , Английский (Базовый) , стаж 10 лет и 5 месяцев
Председатель предметной цикловой комиссии / ПЦК специальности 22.02.05 Обработка металлов давлением, Государственное автономное профессиональное образовательное учреждение Свердловской области «Каменск-Уральский политехнический колледж» (ГАПОУ СО «КУПК»), 2 года и 10 месяцев (по настоящее время)
Основные функции председателя ПЦК:  Разработка методик обучения.  Оказание методической помощи преподавателям Должностные обязанности председателя ПЦК:  Организация работы предметно-цикловой комиссии;  Анализ и планирование деятельности предметно-цикловой комиссии;  Изучение работы членов комиссии;  Организация и контроль за качеством проводимых ими занятий;  Организация взаимопосещений занятий и всех видов практики;  Руководство подготовки и обсуждение открытых учебных занятий;  Рассмотрение и представление на утверждение заместителя директора по учебной работе рабочих программ учебных дисциплин и календарно-тематических планов;  Руководство и контроль за ходом выполнения курсовых работ учащихся;  Рассмотрение и представление на утверждение учебно-методического совета: Учебно-методических документов; Методических указаний; Методических рекомендаций; Учебно-методических пособий.  Участие в проведении анализа деятельности преподавателей – членов ЦМК (предметной) методической комиссии, связанной с повышением качества подготовки специалистов;  В соответствии с номенклатурой дел колледжа вести документацию;  Совершенствование практического опыта;  Проведение анализа своей деятельности, оценка качества выполнения своей функциональной работы;  Соблюдение Устава колледжа, правил внутреннего трудового распорядка и личной трудовой дисциплины. Основные достижения:  Формирование плана работ и распределение педагогической нагрузки по специальности 22.02.05 «Обработка металлов давлением», педагогический состав отделения ОМД - 5 человек.  С 2015 года вхожу в региональный состав экспертов, привлекаемых для осуществления всестороннего анализа профессиональной деятельности педагогических работников.  Разработала и реализовала основные образовательные программы по специальным предметам ОМД и государственной аттестации с учетом российских и международных стандартов подготовки рабочих кадров World Skills.  Организатор и участник круглого стола среди образовательных учреждений горно-металлургического профиля по оказанию помощи преподавателям в подготовке, разработке и внедрении в практику преподавания российских и международных стандартов подготовки рабочих кадров World Skills.  Разработала формы и шаблоны документов для прохождения практики студентами;  Разработала методический материал в подготовке курсовых и дипломных проектов;  Разработала КИМ для проверки уровня знаний студентов. Основные функции преподавателя:  Обучение студентов.  Поддержание учебной дисциплины. Должностные обязанности преподавателя профессиональных дисциплин:  Проводить обучение обучающихся в соответствии с требованиями федеральных государственных образовательных стандартов (ФГОС);  Организация и контроль самостоятельной работы, индивидуальные образовательные траектории (программы), с применением наиболее эффективных форм, методов и средств обучения, новых образовательных технологий, включая информационные;  Содействие развитию личности, талантов и способностей обучающихся, формирование их общей культуры, расширение социальной сферы в их воспитании;  Обеспечение достижений и подтверждение обучающимися уровней образования (образовательных цензов);  Оценка эффективности обучения предмету (дисциплине, курсу) обучающихся, учитывая освоение ими знаний, овладение умениями, применение полученных навыков, развитие опыта творческой деятельности, познавательного интереса;  Соблюдение прав и свобод обучающихся.  Осуществление контрольно-оценочной деятельности в образовательном процессе;  Внесение предложений по совершенствованию образовательного процесса в образовательном учреждении;  Участие в работе ПЦК, конференций, семинаров, выставках;  Участие в деятельности педагогического и иных советов образовательного учреждения, а также в деятельности методических объединений и других формах методической работы;  Разработка рабочих программ учебных дисциплин (модулей) по своей дисциплине и другие материалы, обеспечивающие воспитание и качество подготовки обучающихся;  Обеспечение охраны жизни и здоровья обучающихся во время образовательного процесса. Достижения:  Разработала программы по курсам профессиональных дисциплин специальности «Обработка металлов давлением» • Материаловедение; • Теплотехника; • Основы металлургического производства; • Теория ОМД; • Термообработка металлов и сплавов; • Промышленная безопасность и охрана труда; • Проектирование цехов ОМД и их грузопотоки; • Планирование, организация и экономика цеха ОМД.  Подготовила студентов к участию в программе развития молодежного движения «Арт-Профи-форум».  Подготовила студентов к участию в областных и всероссийских олимпиадах (с занятием призовых мест).  Классное руководство первого курса.  Организовывала подготовку и выступление подшефной группы в мероприятиях колледжа.  Совместное участие в разработке дипломного проекта по теме «Разработка электронного учебного пособия по специальной дисциплине «Промышленная безопасность и охрана труда»», с применением в образовательном процессе (http://pbiot.esy.es).  Разработала презентации по развитию своей деятельности и применению методики World Skills в образовательном процессе.  Подготовила и довела до защиты ВКР 32 студента (включая защиту научно-исследовательские работы студентов).
Обновлено 19 июля 2016
75 000 Р , 29 лет , Каменск-Уральский , готова к переезду в Москву , Английский (Базовый) , стаж 10 лет и 5 месяцев
Председатель предметной цикловой комиссии, Государственное автономное профессиональное образовательное учреждение Свердловской области «Каменск-Уральский политехнический колледж» (ГАПОУ СО «КУПК»), 2 года и 10 месяцев (по настоящее время)
Основные функции председателя ПЦК:  Разработка методик обучения.  Оказание методической помощи преподавателям Должностные обязанности председателя ПЦК:  Организация работы предметно-цикловой комиссии;  Анализ и планирование деятельности предметно-цикловой комиссии;  Изучение работы членов комиссии;  Организация и контроль за качеством проводимых ими занятий;  Организация взаимопосещений занятий и всех видов практики;  Руководство подготовки и обсуждение открытых учебных занятий;  Рассмотрение и представление на утверждение заместителя директора по учебной работе рабочих программ учебных дисциплин и календарно-тематических планов;  Руководство и контроль за ходом выполнения курсовых работ учащихся;  Рассмотрение и представление на утверждение учебно-методического совета: Учебно-методических документов; Методических указаний; Методических рекомендаций; Учебно-методических пособий.  Участие в проведении анализа деятельности преподавателей – членов ЦМК (предметной) методической комиссии, связанной с повышением качества подготовки специалистов;  В соответствии с номенклатурой дел колледжа вести документацию;  Совершенствование практического опыта;  Проведение анализа своей деятельности, оценка качества выполнения своей функциональной работы;  Соблюдение Устава колледжа, правил внутреннего трудового распорядка и личной трудовой дисциплины. Основные достижения:  Формирование плана работ и распределение педагогической нагрузки по специальности 22.02.05 «Обработка металлов давлением», педагогический состав отделения ОМД - 5 человек.  С 2015 года вхожу в региональный состав экспертов, привлекаемых для осуществления всестороннего анализа профессиональной деятельности педагогических работников.  Разработала и реализовала основные образовательные программы по специальным предметам ОМД и государственной аттестации с учетом российских и международных стандартов подготовки рабочих кадров World Skills.  Организатор и участник круглого стола среди образовательных учреждений горно-металлургического профиля по оказанию помощи преподавателям в подготовке, разработке и внедрении в практику преподавания российских и международных стандартов подготовки рабочих кадров World Skills.  Разработала формы и шаблоны документов для прохождения практики студентами;  Разработала методический материал в подготовке курсовых и дипломных проектов;  Разработала КИМ для проверки уровня знаний студентов. Основные функции преподавателя:  Обучение студентов.  Поддержание учебной дисциплины. Должностные обязанности преподавателя профессиональных дисциплин:  Проводить обучение обучающихся в соответствии с требованиями федеральных государственных образовательных стандартов (ФГОС);  Организация и контроль самостоятельной работы, индивидуальные образовательные траектории (программы), с применением наиболее эффективных форм, методов и средств обучения, новых образовательных технологий, включая информационные;  Содействие развитию личности, талантов и способностей обучающихся, формирование их общей культуры, расширение социальной сферы в их воспитании;  Обеспечение достижений и подтверждение обучающимися уровней образования (образовательных цензов);  Оценка эффективности обучения предмету (дисциплине, курсу) обучающихся, учитывая освоение ими знаний, овладение умениями, применение полученных навыков, развитие опыта творческой деятельности, познавательного интереса;  Соблюдение прав и свобод обучающихся.  Осуществление контрольно-оценочной деятельности в образовательном процессе;  Внесение предложений по совершенствованию образовательного процесса в образовательном учреждении;  Участие в работе ПЦК, конференций, семинаров, выставках;  Участие в деятельности педагогического и иных советов образовательного учреждения, а также в деятельности методических объединений и других формах методической работы;  Разработка рабочих программ учебных дисциплин (модулей) по своей дисциплине и другие материалы, обеспечивающие воспитание и качество подготовки обучающихся;  Обеспечение охраны жизни и здоровья обучающихся во время образовательного процесса. Достижения:  Разработала программы по курсам профессиональных дисциплин специальности «Обработка металлов давлением» • Материаловедение; • Теплотехника; • Основы металлургического производства; • Теория ОМД; • Термообработка металлов и сплавов; • Промышленная безопасность и охрана труда; • Проектирование цехов ОМД и их грузопотоки; • Планирование, организация и экономика цеха ОМД.  Подготовила студентов к участию в программе развития молодежного движения «Арт-Профи-форум».  Подготовила студентов к участию в областных и всероссийских олимпиадах (с занятием призовых мест).  Классное руководство первого курса.  Организовывала подготовку и выступление подшефной группы в мероприятиях колледжа.  Совместное участие в разработке дипломного проекта по теме «Разработка электронного учебного пособия по специальной дисциплине «Промышленная безопасность и охрана труда»», с применением в образовательном процессе (http://pbiot.esy.es).  Разработала презентации по развитию своей деятельности и применению методики World Skills в образовательном процессе.  Подготовила и довела до защиты ВКР 32 студента (включая защиту научно-исследовательские работы студентов).
Обновлено 19 июля 2016
75 000 Р , 29 лет , Каменск-Уральский , готова к переезду в Москву , Английский (Базовый) , стаж 10 лет и 5 месяцев
Председатель предметной цикловой комиссии, Государственное автономное профессиональное образовательное учреждение Свердловской области «Каменск-Уральский политехнический колледж» (ГАПОУ СО «КУПК»), 2 года и 10 месяцев (по настоящее время)
Основные функции председателя ПЦК:  Разработка методик обучения.  Оказание методической помощи преподавателям Должностные обязанности председателя ПЦК:  Организация работы предметно-цикловой комиссии;  Анализ и планирование деятельности предметно-цикловой комиссии;  Изучение работы членов комиссии;  Организация и контроль за качеством проводимых ими занятий;  Организация взаимопосещений занятий и всех видов практики;  Руководство подготовки и обсуждение открытых учебных занятий;  Рассмотрение и представление на утверждение заместителя директора по учебной работе рабочих программ учебных дисциплин и календарно-тематических планов;  Руководство и контроль за ходом выполнения курсовых работ учащихся;  Рассмотрение и представление на утверждение учебно-методического совета: Учебно-методических документов; Методических указаний; Методических рекомендаций; Учебно-методических пособий.  Участие в проведении анализа деятельности преподавателей – членов ЦМК (предметной) методической комиссии, связанной с повышением качества подготовки специалистов;  В соответствии с номенклатурой дел колледжа вести документацию;  Совершенствование практического опыта;  Проведение анализа своей деятельности, оценка качества выполнения своей функциональной работы;  Соблюдение Устава колледжа, правил внутреннего трудового распорядка и личной трудовой дисциплины. Основные достижения:  Формирование плана работ и распределение педагогической нагрузки по специальности 22.02.05 «Обработка металлов давлением», педагогический состав отделения ОМД - 5 человек.  С 2015 года вхожу в региональный состав экспертов, привлекаемых для осуществления всестороннего анализа профессиональной деятельности педагогических работников.  Разработала и реализовала основные образовательные программы по специальным предметам ОМД и государственной аттестации с учетом российских и международных стандартов подготовки рабочих кадров World Skills.  Организатор и участник круглого стола среди образовательных учреждений горно-металлургического профиля по оказанию помощи преподавателям в подготовке, разработке и внедрении в практику преподавания российских и международных стандартов подготовки рабочих кадров World Skills.  Разработала формы и шаблоны документов для прохождения практики студентами;  Разработала методический материал в подготовке курсовых и дипломных проектов;  Разработала КИМ для проверки уровня знаний студентов. Основные функции преподавателя:  Обучение студентов.  Поддержание учебной дисциплины. Должностные обязанности преподавателя профессиональных дисциплин:  Проводить обучение обучающихся в соответствии с требованиями федеральных государственных образовательных стандартов (ФГОС);  Организация и контроль самостоятельной работы, индивидуальные образовательные траектории (программы), с применением наиболее эффективных форм, методов и средств обучения, новых образовательных технологий, включая информационные;  Содействие развитию личности, талантов и способностей обучающихся, формирование их общей культуры, расширение социальной сферы в их воспитании;  Обеспечение достижений и подтверждение обучающимися уровней образования (образовательных цензов);  Оценка эффективности обучения предмету (дисциплине, курсу) обучающихся, учитывая освоение ими знаний, овладение умениями, применение полученных навыков, развитие опыта творческой деятельности, познавательного интереса;  Соблюдение прав и свобод обучающихся.  Осуществление контрольно-оценочной деятельности в образовательном процессе;  Внесение предложений по совершенствованию образовательного процесса в образовательном учреждении;  Участие в работе ПЦК, конференций, семинаров, выставках;  Участие в деятельности педагогического и иных советов образовательного учреждения, а также в деятельности методических объединений и других формах методической работы;  Разработка рабочих программ учебных дисциплин (модулей) по своей дисциплине и другие материалы, обеспечивающие воспитание и качество подготовки обучающихся;  Обеспечение охраны жизни и здоровья обучающихся во время образовательного процесса. Достижения:  Разработала программы по курсам профессиональных дисциплин специальности «Обработка металлов давлением» • Материаловедение; • Теплотехника; • Основы металлургического производства; • Теория ОМД; • Термообработка металлов и сплавов; • Промышленная безопасность и охрана труда; • Проектирование цехов ОМД и их грузопотоки; • Планирование, организация и экономика цеха ОМД.  Подготовила студентов к участию в программе развития молодежного движения «Арт-Профи-форум».  Подготовила студентов к участию в областных и всероссийских олимпиадах (с занятием призовых мест).  Классное руководство первого курса.  Организовывала подготовку и выступление подшефной группы в мероприятиях колледжа.  Совместное участие в разработке дипломного проекта по теме «Разработка электронного учебного пособия по специальной дисциплине «Промышленная безопасность и охрана труда»», с применением в образовательном процессе (http://pbiot.esy.es).  Разработала презентации по развитию своей деятельности и применению методики World Skills в образовательном процессе.  Подготовила и довела до защиты ВКР 32 студента (включая защиту научно-исследовательские работы студентов).
Обновлено 29 марта 2016
По договоренности , 28 лет , Каменск-Уральский , стаж 1 год и 1 месяц
Продавец-консультант, Техномаркет, 1 год и 1 месяц (по июль 2013)
Консультирование покупателей, продажи доп.гарантийного обслуживания, проведение ревизий, выкладка продукции, полное сопровождение покупателя, выполнение плана продаж.
Обновлено 11 февраля 2016
20 000 Р , 36 лет , Каменск-Уральский , стаж 5 лет
Оператор-диспетчер, Такси "Стела", 5 лет (по апрель 2015)
Обновлено 28 декабря 2015
30 000 Р , 27 лет , Каменск-Уральский , Английский (Базовый) , стаж 2 года и 11 месяцев
Мерчандайзер, Юнилэнд пурина, 2 года и 7 месяцев (по настоящее время)
Выкладка товара по планограмме, контроль сроков годности, контроль ценников, организация доп. Мест продаж Корма для животных
Обновлено 10 ноября 2015
По договоренности , 56 лет , Каменск-Уральский , стаж 31 год и 8 месяцев
Индивидуальный предприниматель, ИП, 19 лет и 6 месяцев (по июнь 2014)
Документация, снабжение, руководство персоналом
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.