Резюме «Директор по развитию» в Каменске-Уральском

Найдено 161 резюме
После регистрации будет доступно 241 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено 15 мая
По договоренности 52 года Каменск-Уральский
Обновлено 30 марта
80 000 Р 53 года Каменск-Уральский стаж 4 года и 1 месяц
Директор 4 года и 1 месяц (по декабрь 2017)
МКУ Управление капитального строительства
Организация строительства детского садика на 300 мест за 6 мес. В настоящее время состою в Национальном реестре специалистов по строительному контролю. Обладаю квалификационным аттестатом «Выполнение функции Заказчика». Имею благодарность за добросовестный труд в Межрегиональном территориальном управлении Ростехнадзора. Награжден грамотой Администрацией Южного управленческого округа за добросовестный труд, Почётной грамотой Ассоциации «СРО «Союз стройиндустрии Свердловской области», Почетной грамотой главы города Каменск-Уральского.
500 Р за вакансию в Каменске-Уральском
Убедитесь, насколько легко найти сотрудников на superjob.ru
Обновлено 22 января
По договоренности 50 лет Каменск-Уральский стаж 24 года
Главный бухгалтер 24 года (по настоящее время)
АО "Красногорское"
Организация ведения бухгалтерского и налогового учета, подготовка и сдача бухгалтерской и налоговой отчетности, составление финансовой отчетности для руководителя, планирование, оптимизация налогообложения, успешный опыт прохождения проверок со стороны контролирующих органов, расчет экономических рисков при развитии определенного направления.
Обновлено 9 января
По договоренности 58 лет Каменск-Уральский стаж 4 года и 1 месяц
Руководитель органа местного самоуправления 4 года и 1 месяц (по октябрь 2016)
Контрольно-счетный орган
Контроль за исполнением городского бюджета
Обновлено в 06:45
90 000 Р 47 лет Каменск-Уральский готов к переезду в Москву, Самару, Нижний Новгород и еще 75 городов Английский (Базовый) стаж 14 лет и 4 месяца
Прямое подчинение генеральному директору завода. Должностная бизнес миссия - обеспечение бесперебойного входящего и исходящего грузопотока завода, точно в срок, со сниженными издержками. В частности, управление внешней логистикой исходящего грузопотока отгрузки продукции с грузооборотом 3млн.тн в год и входящего грузопотока обеспечения потребности производственных подразделений завода сырьём, ТМЦ и управление внутренней логистикой входящего грузопотока по обеспечению сырьевого цеха завода горной меловой массой, добытой в карьере с грузооборотом 7млн.тн в год, посредством ж/д и автомобильного подвижного состава. За счет организации бесперебойной работы самостоятельных структурных подразделений: - Отдел организации перевозок -25шт.ед.; - Железнодорожный цех – 88шт.ед., с собственным парком 9 локомотивов; - Цех автотранспорта и спецтехники – 60шт.ед., с автопарком 53 ед. техники; Совокупное управление персоналом с прямым и косвенным подчинением 173 шт.ед. Достижения: Оформил проект улучшений и представил ген.директору на утверждение по оптимизации числа одновременно занятых локомотивов на одну единицу, прогнозируемый экономический эффект 14млн.руб. в год.
Начальник отдела отгрузки, Заместитель коммерческого директора по логистике, Менеджер проекта логистика, Диспетчер завода, Мастер участка эксплуатации технологических кранов, Мастер по ремонту технологического оборудования, Профессиональный педагог, Профессиональный педагог скрыть
Обновлено в 06:45
90 000 Р 47 лет Каменск-Уральский готов к переезду в Великий Новгород, Москву, Самару и еще 53 города Английский (Базовый) стаж 14 лет и 4 месяца
Прямое подчинение генеральному директору завода. Должностная бизнес миссия - обеспечение бесперебойного входящего и исходящего грузопотока завода, точно в срок, со сниженными издержками. В частности, управление внешней логистикой исходящего грузопотока отгрузки продукции с грузооборотом 3млн.тн и входящего грузопотока обеспечения потребности производственных подразделений завода сырьём, ТМЦ и управление внутренней логистикой входящего грузопотока по обеспечению сырьевого цеха завода горной меловой массой, добытой в карьере с грузооборотом 7млн.тн, посредством ж/д и автомобильного подвижного состава. За счет организации бесперебойной работы самостоятельных структурных подразделений: - Отдел организации перевозок -25шт.ед.; - Железнодорожный цех – 88шт.ед., с собственным парком 9 локомотивов; - Цех автотранспорта и спецтехники – 60шт.ед., с автопарком 53 ед. техники; Совокупное управление персоналом с прямым и косвенным подчинением 173 шт.ед. Достижения: Оформил проект улучшений и представил ген.директору на утверждение по оптимизации числа одновременно занятых локомотивов на одну единицу, прогнозируемый экономический эффект 14млн.руб. в год.
Начальник отдела отгрузки, Заместитель коммерческого директора по логистике, Менеджер проекта логистика, Диспетчер завода, Мастер участка эксплуатации технологических кранов, Мастер по ремонту технологического оборудования, Профессиональный педагог, Профессиональный педагог скрыть
Обновлено 21 мая
150 000 Р 48 лет Каменск-Уральский готов к переезду Английский (Базовый) и еще 1 Английский (Базовый) Немецкий (Базовый) скрыть стаж 26 лет и 10 месяцев
Начальник отдела по управлению персоналом 1 год и 6 месяцев (по ноябрь 2017)
Федеральное унитарное государственное предприятие "Приборостроительный завод". Численность работников 6500 чел.
Организация работы по комплектованию предприятия кадрами рабочих, специалистов, служащих и руководителей требуемых профессий, специальностей и квалификации в соответствии с целями, стратегией и профилем предприятия. Подбор, отбор и расстановка персонала предприятия на основе оценки квалификации, деловых и личностных качеств. Организовал работу отдела (21 сотрудник): - по закрытию вакансий и их оформлению (до 30 вакансий в месяц) на должности от рабочих до специалистов и линейных руководителей, а так же руководителей отделов; - по работе с молодыми работниками предприятия (до 35 лет включительно), в 2017 году проведено 56 мероприятий с бюджетом 2,0 млн. руб. (позволило увеличить вовлечённость и лояльность молодых работников предприятия на 25%); - по оценке и развитию руководителей (сформирован и защищён план преемственности на все должности, 100%), что позволило успешно выполнить все производственные заказы и задания в 2017 году. Обучил с нуля 4 сотрудника отдела, которые теперь продуктивно работают в компании. Разработал план комплектования предприятия (цехов и подразделений) на год, как стратегическое направление по управлению персоналом, в результате которого до конца 2017 года численность персонала уменьшилась на 2%, а в 2018 году планируется уменьшение численности на 3%.
Начальник отдела по управлению персоналом, Начальник бюро по управлению персоналом, Инженер по подготовке кадров 2 категории центра подготовки и развития персонала, Заместитель председателя профсоюзного комитета филиала УАЗ-СУАЛ, Инженер по организации и нормированию труда и планированию производства экономического бюро электрол, Литейщик цветных металлов электролизного цеха Уральского алюминиевого завода, Прокатчик цветных металлов, правильщик на машинах прокатного цеха №2, Каменск-Уральского металлургич скрыть
Обновлено 21 мая
150 000 Р 48 лет Каменск-Уральский готов к переезду Английский (Базовый) и еще 1 Английский (Базовый) Немецкий (Базовый) скрыть стаж 26 лет и 10 месяцев
Начальник отдела по управлению персоналом 1 год и 6 месяцев (по ноябрь 2017)
Федеральное унитарное государственное предприятие "Приборостроительный завод". Численность работников 6500 чел.
Организация работы по комплектованию предприятия кадрами рабочих, специалистов, служащих и руководителей требуемых профессий, специальностей и квалификации в соответствии с целями, стратегией и профилем предприятия. Подбор, отбор и расстановка персонала предприятия на основе оценки квалификации, деловых и личностных качеств. Организовал работу отдела (21 сотрудник): - по закрытию вакансий и их оформлению (до 30 вакансий в месяц) на должности от рабочих до специалистов и линейных руководителей, а так же руководителей отделов; - по работе с молодыми работниками предприятия (до 35 лет включительно), в 2017 году проведено 56 мероприятий с бюджетом 2,0 млн. руб. (позволило увеличить вовлечённость и лояльность молодых работников предприятия на 25%); - по оценке и развитию руководителей (сформирован и защищён план преемственности на все должности, 100%), что позволило успешно выполнить все производственные заказы и задания в 2017 году. Обучил с нуля 4 сотрудника отдела, которые теперь продуктивно работают в компании. Разработал план комплектования предприятия (цехов и подразделений) на год, как стратегическое направление по управлению персоналом, в результате которого до конца 2017 года численность персонала уменьшилась на 2%, а в 2018 году планируется уменьшение численности на 3%.
Начальник отдела по управлению персоналом, Начальник бюро по управлению персоналом, Инженер по подготовке кадров 2 категории Центра подготовки и развития персонала, Заместитель председателя профсоюзного комитета филиала УАЗ-СУАЛ, Инженер по организации и нормированию труда и планированию производства экономического бюро электрол, Литейщик цветных металлов электролизного цеха Уральского алюминиевого завода, Прокатчик цветных металлов, правильщик на машинах прокатного цеха №2, Каменск-Уральского металлургич скрыть
Обновлено 21 мая
150 000 Р 48 лет Каменск-Уральский готов к переезду Английский (Базовый) и еще 1 Английский (Базовый) Немецкий (Базовый) скрыть стаж 26 лет и 10 месяцев
Начальник отдела по управлению персоналом 1 год и 6 месяцев (по ноябрь 2017)
Федеральное унитарное государственное предприятие "Приборостроительный завод". Численность работников 6500 чел.
Организация работы по комплектованию предприятия кадрами рабочих, специалистов, служащих и руководителей требуемых профессий, специальностей и квалификации в соответствии с целями, стратегией и профилем предприятия. Подбор, отбор и расстановка персонала предприятия на основе оценки квалификации, деловых и личностных качеств. Организовал работу отдела (21 сотрудник): - по закрытию вакансий и их оформлению (до 30 вакансий в месяц) на должности от рабочих до специалистов и линейных руководителей, а так же руководителей отделов; - по работе с молодыми работниками предприятия (до 35 лет включительно), в 2017 году проведено 56 мероприятий с бюджетом 2,0 млн. руб. (позволило увеличить вовлечённость и лояльность молодых работников предприятия на 25%); - по оценке и развитию руководителей (сформирован и защищён план преемственности на все должности, 100%), что позволило успешно выполнить все производственные заказы и задания в 2017 году. Обучил с нуля 4 сотрудника отдела, которые теперь продуктивно работают в компании. Разработал план комплектования предприятия (цехов и подразделений) на год, как стратегическое направление по управлению персоналом, в результате которого до конца 2017 года численность персонала уменьшилась на 2%, а в 2018 году планируется уменьшение численности на 3%.
Начальник отдела по управлению персоналом, Начальник бюро по управлению персоналом, Инженер по подготовке кадров 2 категории центра подготовки и развития персонала, Заместитель председателя профсоюзного комитета филиала УАЗ-СУАЛ, Инженер по организации и нормированию труда и планированию производства экономического бюро электрол, Литейщик цветных металлов электролизного цеха Уральского алюминиевого завода, Прокатчик цветных металлов, правильщик на машинах прокатного цеха №2, Каменск-Уральского металлургич скрыть
Обновлено 21 мая
По договоренности 57 лет Каменск-Уральский готов к переезду Английский (Базовый) стаж 25 лет и 6 месяцев
Начальник службы эксплуатации 14 лет и 7 месяцев (по настоящее время)
ООО "Лукойл-Пермнефтепродукт" Свердловский филиал
- Техническое обеспечение бесперебойной эксплуатации Нефтебазы и АЗС. - Хозяйственное обеспечение бесперебойной эксплуатации Нефтебазы и АЗС, и прочих объектов закрепленных за Подразделением. - Оперативный контроль исполнения подрядными организациями обязательств по техническому обслуживанию объектов и прочих ремонтных работ. - Контроль за проведением работ повышенной опасности. - Оформление и выдача нарядов-допусков на проведение работ повышенной опасности на закрепленных объектах - Контроль соблюдения графиков выполнения и участие в приёмке работ по обслуживанию и наладке механического и энергетического оборудования объектов. - Участие в комиссии по приёмке выполненных ремонтных работ, проверке объектов и контроль за устранением выявленных замечании. - Внесение необходимых записей в техническую документацию в соответствии с требованиями руководящих документов. - Участие в составление графиков планово-предупредительных ремонтов оборудования (в том числе метрологического) объектов, ремонтов зданий и сооружений объектов. - Обслуживание и текущий ремонт, в том числе устранение неполадок внешнего характера, используемых в работе приспособлений и оборудования, не требующих привлечения сервисных организаций. - Метрологическое обеспечение деятельности Нефтебазы и АЗС - Участие в проведении капитальных ремонтов на объектах и выполнении мероприятий, предусмотренных инвестиционной программой. Разработал регламент взаимодействия с сервисными организациями в части технического обеспечения эксплуатации АЗС и нефтебаз, обеспечил бесперебойную безаварийную эксплуатацию объектов. Внедрил мотивации повышения трудовой дисциплины
Специалист службы эксплуатации, Начальник цеха, Директор, Заместитель директора по реализации, Технический директор научно-исследовательского сектора скрыть
Обновлено 20 мая
По договоренности 41 год Каменск-Уральский стаж 11 лет и 3 месяца
Прораб / Начальник участка 3 года и 7 месяцев (по настоящее время)
МОНТАЖСТРОЙ
Организация ремонта технологического оборудования и его дальнейшая бесперебойной работы
Обновлено 16 мая
По договоренности 45 лет Каменск-Уральский Немецкий (Базовый) стаж 22 года и 3 месяца
Мастер 1 год и 7 месяцев (по 0)
АО "ГАЗЭКС"
- Планирование работ, контроль обеспечения материалами, инструментом, оборудованием и техникой. Соответствия выполнения работ согласно СНиП, производственного контроля, с ведением технической документацией. - Контроль производства и качество выполнения сварных и паяльных соединений металлических и полимерных трубопроводов, огневых работ, работ повышенной опасности с оформлением нарядов-допусков. - Руководство работами, с применением грузоподъемных механизмов и автовышки. - Участие в разработке проекта бюджета доходов и расходов службы, нормативов трудоемкости работ, норм расходов материалов, нормативов численности производственного персонала…
Мастер производственного подразделения, Технический директор, Заместитель директора по производству, Главный инженер, Директор, Экономист скрыть
Обновлено 3 мая
По договоренности 45 лет Каменск-Уральский готов к переезду Немецкий (Базовый) стаж 22 года
Управляющий магазином 10 месяцев (по март 2018)
ИП Казанцев
. Руководство филиалом (организация и управление продажами, административная деятельность) 3. Управление персоналом (подбор, обучение, постановка задач, контроль исполнения, мотивация персонала), 4. Планирование и бюджетирование деятельности филиала 5. Формирование и контроль выполнения планов по продажам 6. Активная работа с клиентами 7. Организация и проведение мероприятий направленных на привлечение клиентов
Торговый представитель, Продавец, Администратор магазина рыболов-спортсмен, Руководитель подразделения, Директор брендового магазина COLUMBIA, Торговый представитель, Исполнительный директор филиала, Диспетчер участка скрыть
Обновлено 23 апреля
30 000 Р 53 года Каменск-Уральский Немецкий (Базовый) стаж 19 лет и 2 месяца
Исполнительный директор 5 лет и 5 месяцев (по настоящее время)
ИП, розничная торговля цветами,саженцами,сувенирами, игрушками, картинами, часами,товарами для сада
Организация работы отделов, магазинов; открытие новых торговых точек Составление бюджета организации, анализ финансовых показателей; составление прогнозов продаж и доходности торговых точек; Составление графиков сменности, учёт рабочего времени, составление табеля рабочего времени, контроль; Организация решения вопросов, связанных с обслуживанием покупателей, решение конфликтных ситуаций; Контроль внутреннего и внешнего оформления розничных точек, наличия всей необходимой информации для покупателей; Организация документооборота, отчетности, учета и контроля; предоставление своевременной отчетности за месяц; Заключение договоров с «Поставщиками»; контроль договоров с «Поставщиками» товаров и услуг; претензионная работа; Организация снабжения магазинов товаром в полном ассортименте согласно заявок с учетом оборачиваемости товаров; Приемка товара по количеству и качеству; проверка документов, подтверждающих качество и безопасность товаров; Отслеживание сроков годности товаров, уценка и списание товаров; Разработка и реализация мероприятий для повышения эффективной деятельности магазинов. Анализ продаж по ассортименту, управление продажами согласно спроса покупателей; Контроль работы магазинов розничной сети; проверка цен на товары, наличие и соответствие ценников на товары, Реализация программ по установке торгового оборудования; Контроль бесперебойной работы имеющегося торгового оборудования, контроль технического и санитарного состояния магазинов, отделов; Обеспечение сохранности товарно-материальных ценностей и снижения потерь, проведение ревизий в магазинах; подготовка документов, принятие мер по результатам, Помощь магазинам в выкладке товаров, соблюдении сроков хранения, режимов хранения, Ведение документации магазинов, составление установленной отчетности и документации, Начисление заработной платы персоналу, разработка эффективной системы оплаты труда; Подбор кадров, мотивация, развитие, обучение, ротация, аттестация. Внедрение корпоративной культуры; Изучение и анализ потребительского спроса, конкурентной среды. Повышение покупательской лояльности; Организация конкурсов профессионального мастерства, разработка положений, участие в городских конкурсах; Участие в ярмарках, организация выездной торговли; Работа с сервисными центрами, организациями, банками; Представление интересов компании в контролирующих и проверяющих органах.
Генеральный директор / Руководитель филиала, Заместитель генеральный директора по коммерции, Начальник торгового отдела скрыть
Обновлено 19 марта
По договоренности 39 лет Каменск-Уральский готов к переезду стаж 18 лет
Руководитель проектов 4 года (по настоящее время)
ООО "Управляющая компания "Промышленные инвестиции"
Руководитель проектов - Управление проектами (проектные группы, постановка задача. контроль, ответственность, делегирование, сроки и т.д.), - минимизация рисков, разработка бизнес-процессов и алгоритмов реализации; разработка стратегий, целей, механизмов «оптимизации» проектов; - разработка необходимых корпоративных изменений в развиваемом бизнесе; трудовые и кадровые вопросы; - защита финансово-хозяйственных интересов; - обеспечение законных интересов компаний группы в развитии новых направлений деятельности; - налоговая оптимизация; - разработка проектов с участием форм государственной поддержки сфер производств и промышленности; - взаимодействие с контролирующими органами, с органами государственной власти; - сопровождение сделок с недвижимостью и их соответствующая государственная регистрация; - сопровождение сделок приобретения активов; - оперативное консультирование по вопросам гражданского, трудового, налогового, валютного, земельного, административного, арбитражно-процессуального; корпоративного законодательства; - управление методологическим сопровождением юридической деятельности предприятий группы (разработка Регламентов, Инструкций, Положений, Правил и т.д.); - Правовая экспертиза (аудит) любых документов и процессов с выдачей заключений (рекомендаций); - Ведение переговоров на всех уровнях; - Участие в оптимизации работы по сокращению дебиторской задолженности; - правовое сопровождение «спорных» и/или «сложных» ситуаций; - Слияние и поглощение активов, их оптимизация.
Генеральный директор, Исполняющий обязанности генерального директора, Заместитель генерального директора, Начальник юридического отдела, Продавец-консультант скрыть
Обновлено 19 марта
По договоренности 39 лет Каменск-Уральский готов к переезду стаж 14 лет и 9 месяцев
Руководитель проектов 4 года (по настоящее время)
ООО "Управляющая компания "Промышленные инвестиции"
Руководитель проектов - Директор по юридическим вопросам - Управление проектами (сельскохозяйственный товаропроизводитель (овощи закрытого грунта); комплексное строительство; медицина; энергетика). - минимизация рисков, бюджетирование. Контроль стадий, сроков, качества; - разработка необходимых корпоративных изменений в развиваемом бизнесе; трудовые и кадровые вопросы; - защита финансово-хозяйственных интересов; - привлечение государственной поддержки (субсидирование в рамках Госпрограмм); - налоговая оптимизация; - взаимодействие с контролирующими органами, с органами государственной власти; - сопровождение сделок с недвижимостью, приобретение, реализация активов; - управление методологическим сопровождением юридической деятельности предприятий группы (разработка Регламентов, Инструкций, Положений, Правил и т.д.); - Правовая экспертиза (аудит) документов и процессов с выдачей заключений (рекомендаций); - Ведение переговоров на всех уровнях; - Оптимизация дебиторской задолженности.
Генеральный директор, И. о. генерального директора, Заместитель генерального директора, Начальник юридического отдела скрыть
Обновлено 11 марта
120 000 Р 42 года Каменск-Уральский готов к переезду Английский (Базовый) стаж 17 лет и 6 месяцев
Директор филиала 9 лет и 2 месяца (по настоящее время)
ООО СПС Дистрибьюшн
Обязанности: - организация деятельности филиала (офис, склад, транспорт, закупки продажи); - организация и контроль всех бизнес-процессов от закупки товара до его доставки покупателям и оплаты; - координация функций, организация работы и взаимодействия структурных подразделений; - разработка плана мероприятий по увеличению продаж филиала; - формированием системы мотивации и показателей эффективности подчиненного персонала; - обучение персонала; - контроль использования материальных, финансовых и трудовых ресурсов; - осуществление эффективного распределения обязанностей между работниками филиала (создание должностных инструкций); - личное управление отделом продаж (выставление и контроль задач торговыми представителям, анализ, систематизация и развитие клиентской базы, контроль дебиторской задолженности, разработка коммерческих предложений, координация и контроль работы выделенных проектов, исследования и мониторинг рынка продукции, активный поиск новых направлений сбыта); - организация и контроль исполнения маркетинговых мероприятий; - административно хозяйственная деятельность; - управление и влияние на систему ценообразования; - контроль и управление дебиторской задолженностью, решение конфликтных ситуаций; - организация и контроль складского хозяйства (управление товарными остатками и ассортиментом, оценка потребности в людях с учетом сезонности, планирование и проведение инвентаризаций склада); - коммуникации с поставщиками по вопросам закупок, ассортимента, ценообразования, маркетинговых активностей; - контроль и оценка эффективности службы доставки (своевременность, экономичность); - контроль и учет в сфере первичной бухгалтерской документации; - коммуникации с финансовой службой организации по вопросам ведения управленческого учета в филиале; - отчетность перед головным офисом; - коммуникации с государственными органами контроля; - оценка и анализ результатов деятельности филиала. Достижения: - запустил филиал в кротчайшие сроки (1 неделя), подобрал и обучил персонал; - выстроил эффективную систему учета и контроля всех управляемых ресурсов (люди, финансы, товар) - организовал понятные и простые коммуникации между структурными подразделениями; - удалось организовать эффективную и работоспособную команду единомышленников вовлеченных в процесс деятельности компании и способных решать самые сложные задачи порой не обладая необходимыми для этого инструментами; - добивался всегда положительных результатов в стрессовых ситуациях; - успешно осваивал и внедряли новые бизнес-процессы связанные с изменением законодательства.
Супервайзер по продажам, Супервайзер по продажам, Руководитель направления, Менеджер по маркетингу и трговым операциям скрыть
Обновлено 6 марта
По договоренности 37 лет Каменск-Уральский стаж 15 лет и 6 месяцев
Ведение табеля учета рабочего времени, ведение отчетности по использованию ГСМ, руководство и контроль за работой и не плановым ремонтом техники, распределение работ.
Инженер цеха эксплуатации, Машинист электровоза скрыть
Обновлено 2 марта
По договоренности 39 лет Каменск-Уральский Английский (Базовый) стаж 5 лет и 7 месяцев
Руководитель группы продаж 5 лет и 7 месяцев (по настоящее время)
ПАО МТС
Руководство отделом (в прямом подчинении 14 человек); стратегическое планирование и развитие продаж; анализ эффективности работы отдела; разработка мероприятий по увеличению объемов продаж отдела; оперативное управление отделом: организация работы, координация, контроль выполнения плана продаж, составление отчетов; ведение переговоров с клиентами и заключение договоров; расширение клиентской базы отдела; разработка системы мотивации отдела. выполнение плановых показателей. Мои достижения. Организация отдела с нуля и развитие продаж на 100 и более процентов. за время работы в компании МТС увеличила объем продаж более, чем в два раза. Создала в отделе продаж профессиональную команду.
Обновлено 21 февраля
По договоренности 43 года Каменск-Уральский готова к переезду в Москву, Краснодар, Новороссийск и еще 1 город Английский (Базовый) стаж 22 года и 1 месяц
Преподаватель 1С торговля и склад 1 год и 7 месяцев (по настоящее время)
УЦ "Директор"
Обучение и переподготовка кадров программе 1С торговля, склад.
Генеральный директор, Директор, Заместитель директора 12.07.10-27.04.11, Старший товаровед, Товаровед, Товаровед по качеству, Заведующая оптовым магазином скрыть
Обновлено 23 января
40 000 Р 62 года Каменск-Уральский стаж 39 лет и 6 месяцев
Заместитель директора по административно-хозяйственной части 2 года и 8 месяцев (по настоящее время)
МБУДО "Детская музыкальная школа №2"
Обеспечение жизнедеятельности учреждения (мтс, связь, энергоресурсы), обеспечение заключения договоров (в т.ч. по 44-ФЗ и 223-ФЗ), контроль их исполнения.
Заместитель генерального директора, Директор, Заместитель директора по коммерческим вопросам, Заведующий складом готовой продукции, Начальник МУ Управление заказчика по жилищно-коммунальным услугам Каменского городского округа, Заместитель, первый заместитель Главы администрации Каменского района по производству, Руководитель службы управления качеством, начальник технического ртдела, Руководитель Государственной приемки на электромеханическом заводе, Мастер, старший мастер, инженер-конструктор, начальник бюро испытаний скрыть
Обновлено 3 декабря 2017
По договоренности 50 лет Каменск-Уральский готов к переезду стаж 14 лет и 6 месяцев
Руководитель 14 лет и 6 месяцев (по февраль 2014)
ООО "Агро-Юг"
Контроль за производством, техника безопасности, руководство коллективом, подбор персонала, противопожарная безопасность, организация производства, управление, планирование, MS Office Word, уверенный пользователь ПК, управление персоналом, проведение инвентаризаций, оперативное планирование.
Обновлено 14 марта
По договоренности 23 года Каменск-Уральский готова к переезду в Екатеринбург Английский (Базовый) стаж 2 года и 7 месяцев
Помощник директора по развитию клуба 1 год и 1 месяц (по июль 2017)
АСЕ Универсальные бойцы
Заместитель директора по развитию - Продвижение группы в социальных сетях, проведение акций, розыгрышей. - Редактор, корректор (материалы на сайте и в соцсетях, документы, гранты и др.) - Работа координатором - Консультирование. С апреля 2017 появились новые обязанности. - Контроль проведения спортивных мероприятий, соревнований клуба. - Контроль внутренней деятельности клуба (закуп необходимого инвентаря).
Контент-менеджер в интернет-магазине Sima-land.ru, Контент-менеджер скрыть
Обновлено 18 апреля
По договоренности 34 года Каменск-Уральский готов к переезду в Москву, Санкт-Петербург, Краснодар и еще 14 городов Английский (Базовый) стаж 12 лет
Директор 1 год и 6 месяцев (по июль 2017)
Муниципальное казенное учреждение "Центр молодежной политики"
Реализация государственной молодежной политики (ГМП), мер государственной поддержки молодежных общественных объединений. Обеспечение эффективной деятельности учреждения в рамках ГМП. Целевое и эффективное использование денежных средств и имущества учреждения. Планирование деятельности учреждения, обеспечение соблюдения требований законодательства РФ. Руководство коллективом из 5 человек. Достижения: Учреждение награждено Благодарственными письмами администрации города, общественных и иных организаций. Результаты деятельности за 2016 год превысили аналогичные показатели 2015 года (кол-во мероприятий и кол-во участников) на 25 %.
Директор, Начальник бюро по реализации социальных программ отдела сопровождения персонала, Экономист II категории бюро экономического анализа планово-экономического отдела, Экономист бюро экономического анализа планово-экономического отдела, Специалист по кадрам бюро по работе с молодежью отдела социологии труда скрыть
Обновлено 18 апреля
По договоренности 34 года Каменск-Уральский готов к переезду Английский (Базовый) стаж 11 лет и 11 месяцев
Директор 1 год и 10 месяцев (по июль 2017)
Муниципальное казенное учреждение "Центр молодежной политики"/Муниципальное казенное учреждение "Управление муниципальными закупками"
- Реализация государственной молодежной политики, мер государственной поддержки молодежных общественных объединений. Организация программ и мероприятий в рамках молодежной политики; - Целевое и эффективное использование денежных средств и имущества учреждения. Подготовка отчетности. Достижения: Учреждение награждено Благодарственными письмами администрации города, за общий период работы организовано более 170 мероприятий.
Экономист бюро экономического анализа планово-экономического отдела скрыть
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.